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08.10.2024, Stadtwerke Reutlingen GmbH
Reutlingen
Einleitung
Wir, die Stadtwerke Reutlingen, sind ein modernes, zukunftsfähiges und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen und erbringen Serviceleistungen für die verbundenen Unternehmen FairEnergie GmbH, FairNetz GmbH, Kraftwerk Reutlingen-Kirchentellinsfurt AG und die Gesellschaften des Reutlinger Stadtverkehrs. Im Unternehmensverbund sind über 600 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen beschäftigt. Stadtwerke ReutlingenEnergie & Umwelt
Personalcontroller (m/w/d)
Festanstellung, PersonalAufgaben
Erstellung und Analyse von Reports, Statistiken und Ad-hoc-Auswertungen im Bereich personalwirtschaftlicher Kennzahlen basierend auf SAP HCMBetreuung des SAP Modul Organisationsmanagement und Personalkostenplanung
Mitwirkung beim Jahresabschluss, Forecast und der Wirtschaftsplanung
Erstellung und Pflege von Stellenplänen in Absprache mit den Fachbereichen
Entwicklung und Implementierung von strategischen Kennzahlensystemen
Unterstützung im Tagesgeschäft durch administrative Tätigkeiten sowie die Mitarbeit in Projekten
Profil
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Personalcontrolling, vorzugsweise mit SAP HCM wünschenswert
Sehr gute MS Office Kenntnisse
Strukturierte und selbständige Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Ausgeprägte Zahlenaffinität und Genauigkeit sowie analytische Fähigkeiten
Wir bieten
Vergütung nach Tarif (TV-V oder WBO)39-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle
Mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebskantine
Jobticket
Sport- und Gesundheitsangebote
Mitarbeiterrabatte
Kontakt
Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne bei Senka Peker (Externe Beraterin Personalwirtschaft) per E-Mail an bewerbung-swr@stadtwerke-reutlingen.deStandorte
