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Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Jobcenter Helmstedt
Helmstedt
Aktualität: 15.05.2025
Anzeigeninhalt:
15.05.2025, Landkreis Helmstedt
Helmstedt
Einleitung
Der Landkreis Helmstedt sucht schnellstmöglich und befristet eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Jobcenter Helmstedt nach Entgeltgruppe 6 TVöD in Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Stunden. Die Beschäftigung erfolgt schnellstmöglich zunächst im Rahmen eines für zwei Jahre befristeten Arbeitsverhältnisses nach den Regelungen des TVöD. Landkreis HelmstedtVerwaltung & Verteidigung
Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Jobcenter Helmstedt
Festanstellung (Teilzeit), Management & BeratungHelmstedt
Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche
Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen für Bildung und Teilhabe für Leistungsberechtigte nach dem SGB II, einschließlichBeratung von nachfragenden Personen
Bescheiderteilung
Zahlbarmachung
Abrechnung von Direktzahlungen an Leistungserbringer/Anbieter
Ihre fachlichen Kompetenzen
Erfolgreiche Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Angestelltenlehrganges I odererfolgreich abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung
Kenntnisse im Verfahrensrecht nach SGB I und SGB X sind wünschenswert
Ihre persönlichen Kompetenzen
Sie sind teamfähig, empathisch und serviceorientiertSie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit
Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (eAkte, Fachverfahren etc.)
Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
Sie arbeiten gerne für und mit Menschen
Sie haben ein sicheres Auftreten im Umgang mit Publikum und im Telefon- und Schriftverkehr
Wir bieten Ihnen
Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche TätigkeitEigenverantwortliches Arbeiten
Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket
Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)
Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungs-möglichkeiten
Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei
Gewährung einer Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mitarbeiterangebote
Standorte
