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Psychologin / Psychologe (m/w/d) im höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst
Köln
Aktualität: 19.09.2024
Anzeigeninhalt:
19.09.2024, Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr
Köln
Einleitung
Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht. BundeswehrVerwaltung & Verteidigung
Psychologin / Psychologe (m/w/d) im höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst
Festanstellung, Management & BeratungStellenbeschreibung
Sie wirken als Personalpsychologin bzw. Personalpsychologe bei der Personalauswahl für militärische und zivile Verwendungen mit.Sie führen Assessmentverfahren für die Laufbahnen der Offiziere, der Offiziere der Reserve und für den gehobenen und höheren Verwaltungsdienst in einer Auswahlkommission durch, bereiten diese vor und nach und unterstützen bei Bedarf bei weiteren Assessmentverfahren in der Zuständigkeit des Assessmentcenters für Führungskräfte der Bundeswehr oder im Rahmen der Amtshilfe für andere Dienststellen.
Bei Bedarf beraten Sie die Studienfachrichtung Truppendienst/Sanitätsdienst bei der Erarbeitung einer Studienempfehlung oder bilden militärisches und ziviles Personal aus.
Sie arbeiten bei der Evaluation und (Weiter-)Entwicklung der Auswahlverfahren für militärische und zivile Laufbahnen sowie zur Erprobung neuer Auswahlverfahren zu.
Sie er- und bearbeiten fachliche Arbeitsanweisungen und Ordnungsmittel für die psychologische Eignungsdiagnostik.
Sie planen Maßnahmen zur Qualitätssicherung der Anwendung eignungsdiagnostischer Verfahren, führen diese durch und werten sie aus.
Sie planen, koordinieren und führen psychologische Arbeits- und Anforderungsanalysen für militärische und zivile Laufbahnen und Verwendungen durch.
Sie betreuen, beraten und unterstützen auf vielfältige Art und Weise Vorgesetzte in Führungsfunktionen sowohl in der Bundeswehrverwaltung als auch in den Streitkräften
Was für Sie zählt
Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice fördert.Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.
Sie werden in ein Beamtenverhältnis oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
Die ausgeschriebenen Stellen sind mit der Besoldungsgruppe A13 bis A14 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet. Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis des höheren Dienstes erfolgt bis in ein Amt A14 BBesG und ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren hauptberuflichen Erfahrungszeiten
Im Fall der Einstellung als Arbeitnehmer erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.
Was für uns zählt
Sie verfügen über ein Diplomstudium der Psychologie oder ein konsekutives zehnsemestriges Masterstudium ("M.Sc. in Psychologie", nicht überspezialisierte Studienabschlüsse der Psychologie) nach Empfehlung der Deutschen Gesellschaft für Psychologie.Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
Sie stimmen im Falle einer angestrebten Verbeamtung zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Sie verfügen über Gleichstellungskompetenz.
Es muss die grundsätzliche Bereitschaft bestehen, vorübergehend an Auslandseinsätzen der Bundeswehr in berufsbezogener Verwendung (ggfs. auch im Soldatenstatus) teilzunehmen.
Sie bewerben sich rechtzeitig bis zum 30. September 2024 für eine Einstellung ab Januar 2025.
Über uns
Telefon: 02203 105 2804Ihr Gesprächspartner
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und von besonderem Interesse. Zudem unterstützt die Bundeswehr die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Ihr Kontakt zu uns
E-Mail: ac-bewerbung-direkteinstieg@bundeswehr.orgSo bewerben Sie sich
Weitere Informationen erhalten Sie auf bewerbung.bundeswehr-karriere.de (Job-ID: 304D_2024-02-E ). Dort ist der Upload Ihrer Bewerbungsunterlagen möglich. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an das Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr - Assessmentcenter für Führungskräfte in Köln.Standorte