Informationen zur Anzeige:
Technische/r Prüfer/in für das Referat Rechnungsprüfung (m/w/d)
Helmstedt
Aktualität: 10.02.2025
Anzeigeninhalt:
10.02.2025, Landkreis Helmstedt
Helmstedt
Einleitung
Der Landkreis Helmstedt sucht schnellstmöglich und befristet eine Technische/r Prüfer/in für das Referat Rechnungsprüfung (m/w/d) nach Entgeltgruppe 11 TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet).
Landkreis Helmstedt
Verwaltung & Verteidigung
Technische/r Prüfer/in für das Referat Rechnungsprüfung (m/w/d)
Festanstellung (Vollzeit), Bau & Architektur
Helmstedt
Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche
Das Aufgabengebiet umfasst die technische, vergabe- und haushaltsrechtliche Prüfung von Baumaßnahmen, Beschaffungen und Dienstleistungen des Landkreises Helmstedt und der kreisangehörigen Kommunen von der Planung bis zur Abrechnung einschließlich der diesbezüglichen Beratung, im Einzelnen:
Prüfung von Vergaben auf nationaler und europaweiter Ebene (Bau-, Liefer- und Dienstleistungsaufträge)
Prüfung von Architekten- und Ingenieurverträgen und
Prüfung von Verwendungsnachweisen sowie
Prüfung der Ordnungsmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit des Verwaltungshandelns
Beteiligung an Jahresabschlussprüfungen insbesondere im Bereich des Anlagevermögens (Baumaßnahmen, Beschaffungen etc.) und der dazugehörigen Sonderposten
Ihre fachlichen Kompetenzen
Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/in bzw. Bachelor der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbares Studium
Fundierte Kenntnisse im Bau- sowie Vertrags- und Vergaberecht
Sicherer Umgang mit MS-Office-Standardsoftware
Wünschenswert sind außerdem
Mehrjährige praktische Berufserfahrung in Bereichen des Bauwesens
Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung
Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
Wir bieten Ihnen
Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket
Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)
Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten
Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei
Gewährung einer Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mitarbeiterangebote
Ihre persönlichen Kompetenzen
Souveränes Auftreten sowie Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Sorgfalt, Termintreue und Teamfähigkeit
Zielorientierte selbständige Arbeitsweise
Strukturiertes und analytisches Denk- und Urteilsvermögen auch bei hoher Komplexität
Gute Fähigkeiten in mündlicher und schriftlicher Kommunikation (u. a. Berichtswesen)
Bereitschaft zur ständigen Fortbildung wird aufgrund der hohen Komplexität und der laufenden Rechtsanpassung vorausgesetzt
Bereitschaft zur Einarbeitung in die Aufgabenfelder »Kommunales Rechnungswesen«, »Internes Kontrollsystem« und »Risikoorientierter Prüfungsansatz« sowie zur Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen
Bereitschaft Prüfungstermine im Außendienst wahrzunehmen
Fahrerlaubnis der Klasse B ist wünschenswert
die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen eine Kilometerpauschale einzusetzen, ist wünschenswert
Standorte